李靖伟介绍，“一网通”国际人才一站式服务体系主要做法包括对接政府部门，国际人才信息共享“一网展示”；整合服务事项，国际人才落地配套服务“一窗集成”；联动供需两端，国际人才供需匹配“一网推送”三个方面。

　　其中，在对接政府部门，国际人才信息共享“一网展示”方面，“合肥国际人才网”与合肥市各县市区人社、税务、科技、组织等部门实现数据对接，采用三级联动多级审核模式，实时更新人才政策、人才活动、人才咨询等信息，实现部门间数据实时共享。各区县按月定期更新辖区内资源信息，同步全市范围的空间服务、融资服务、配套服务、创新平台等资源，绘制创新创业资源地图，并作线上解读。

　　9月底，安徽自贸试验区两周年制度创新十佳案例“出炉”，“一网通”国际人才一站式服务体系名列其中。

　　李靖伟说，“一网通”国际人才一站式服务体系大大提高了人才服务的工作效率，现已累计服务海内外人才1.8万人次。同时，还优化了海外人才的发展环境。“一网通”人才服务体系提供外国人来华工作许可、高层次人才分类认定、人才项目申报、海外人才职称绿色通道等多个服务事项。

　　截至目前，“一网通”线上线下窗口业务办理及咨询量逾万人次，其中服务外籍专家9000人次。“一网通”线上平台面向青年专家、海归留学生等高层次人才，不定期发布各类人才交流活动，全领域链接各类创新资源，已举办创业分享与科技成果转移转化座谈研讨会活动近百场。

　　据悉，未来，“一网通”人才服务体系将打造全球人才招引品牌、搭建全球人才数据平台和提升人才政务服务功能。(完)